L'art de (se) diriger ( le blog de Laurent Pellegrin)

Voici un blog bienvenu, avant que le management par objectif ne revienne hanter vos journées de travail, sur les grands dossiers de la performance sociale dans l'entreprise : rémunération, mérite, stress, contradictions, travail en miette ...

Les dossiers sont complets et comme il s'agit de la dimension humaine du management, il me semble que leur lecture est salutaire avant la reprise.

Le blog de la performance sociale : http://blog.mars-lab.com/