L'art de (se) diriger ( le blog de Laurent Pellegrin)

Intéressant cet article de Conversation sur le bon usage des controverses dans les organisations sous la plume d'Aurélie Dudézert avec cette conviction que dans les organisations aujourd’hui, nous ne tirons pas assez profit des controverses qui traversent la pratique de travail. Pourtant, les controverses qui bruissent dans nos organisations sont un formidable levier de création de valeur.

Lire sur le lien suivant  :

http://theconversation.com/du-bon-usage-des-controverses-dans-les-organisations-60998?utm_medium=email&utm_campaign=Des%20nouvelles%20de%20The%20Conversation%20pour%2016%20juin%202016%20-%205044&utm_content=Des%20nouvelles%20de%20The%20Conversation%20pour%2016%20juin%202016%20-%205044+CID_168ee55700072af6b99014912afcbae7&utm_source=campaign_monitor_fr&utm_term=Du%20bon%20usage%20des%20controverses%20dans%20les%20organisations