L'art de (se) diriger ( le blog de Laurent Pellegrin)

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Engager, motiver et performer

"Le management, ce mot tellement galvaudé qui devient de plus en plus flou, confronté à l’évolution des méthodes de travail, aux changements permanents d’organisation et aux impacts grandissants du digital et des nouvelles technologies… est aujourd’hui sujet à de nombreux débats, comme il l’a toujours été par le passé. Le manager de demain devra savoir créer du lien pour engager, motiver et performer !"
On enfonce un peu des portes ouvertes mais la répétition n'est-elle pas la mère de la pédagogie : http://www.lesechos.fr/idees-debats/cercle/cercle-135868-manager-considerer-pour-engager-et-performer-1138123.php


21/07/2015
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